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CONSULTORIA

Comprendemos que nuestros clientes deben mantenerse enfocados en la misión de su negocio, por eso desde nuestro modelo de consultoría queremos acompañarlos a potenciar su capital para tener mejores resultados en areas estratégicas de la compañía, esto con profesionales altamente calificados que brindaran una óptica diferente y traerán su empresa practicas exitosas que dinamizaran algunas areas en función de evitar sanciones y aumentar resultados.

CONSULTORÍA RIESGO LABORALES

CONSULTORÍA EN DESARROLLO HUMANO

CONSULTORÍA JURIDICA

CONSULTORÍA RIESGOS LABORALES

Acompañamos a las empresas en la gestión de sus riesgos organizacionales, buscando el cumplimiento de los requisitos legales y asegurando la prevención de los riesgos laborales, propendiendo por ambientes de trabajo más sanos, seguros y con recurso humano dispuesto para el crecimiento organizacional y al fortalecimiento de la cultura de seguridad.

Administramos, capacitamos, orientamos y gestionamos los sistemas de gestión en salud y seguridad en el trabajo, para lo cual contamos con especialistas con licencia en diferentes áreas de la gestión del riesgo que están listos para acompañar las empresas según la necesidad especifica

¿Qué hacemos?

Acompañamiento profesional según el tamaño de su empresa y actividad económica para que cumpla con los aspectos relacionados en salud y seguridad.
Análisis de causas de los accidentes laborales que se presenten en la compañía, para presentar las evidencias de lo ocurrido y de los planes de acción realizados para los entes de control a los entes de control
Capacitaciones especificas en prevención de riesgos laborales para cumplir con plan de trabajo y plan de capacitación, así como para fomentar la cultura de seguridad.
Consultoría para la revisión de costos ocultos por ausentismo laboral y propuestas de mejora para aumentar la productividad.
Elaboración de exámenes médicos ocupacionales y programas específicos de promoción de la salud y prevención de la enfermedad con apoyo de médicos especialistas en seguridad y salud en el trabajo
Aplicación de batería de riesgo psicosocial y acompañamiento por parte de psicólogo especialista en seguridad y salud en el trabajo.
Administración del proceso de seguridad y salud en el trabajo de su organización.
Asesoría legal en riesgos laborales, acompañamiento en gestión de casos ante EPS, ARL o AFP según como sea el caso; elaboración de planes legales de acuerdo con el contexto de su organización

Gestión en prevención de riesgos laborales

CONSULTORÍA EN DESARROLLO HUMANO

A través de un acompañamiento legal permanente, el cliente contara con el soporte jurídico laboral necesario durante los 365 días del año, que le permitirá un apoyo inmediato para cualquier problemática que se pudiere gestar respecto del modelo de gestión del capital humano, lo que incluye el desarrollo por parte de nosotros de los procesos de disciplinarios internos y de descargos, respuesta a derecho de petición acciones de tutela, requerimientos del  Ministerio de Trabajo o de la jurisdicción laboral, así como también asesoría en contratación, despidos y capacitación legal al personas en temas relacionados con el derecho laboral, seguridad social y riesgos laborales.

¿Qué hacemos?

Actividades sujetas a evaluación de la empresa

Acompañamiento al área de talento humano para potenciar el proceso de selección, contratación, reclutamiento, evaluación de desempeño, cultura organizacional que mejoren los procesos de desarrollo humano y fortalezcan los resultados de ellos.
Aplicamos herramientas para fortalecer competencias y habilidades de sus trabajadores según los objetivos que tiene la organización; se trabaja desde un ambiente externo a la organización, simulando escenarios que contribuyan a lograr los objetivos.
Sesiones de coaching para el desarrollo de habilidades blandas de sus equipos de trabajo, cerrando la brecha entre las expectativas de los roles frente al desempeño de los trabajadores.
Análisis de situaciones puntuales relacionadas con talento humano, productividad, finanzas, desarrollo humano y gestión de calidad que aporten ideas de mejora para lograr la eficiencia en los resultados de los procesos intervenidos.
Acompañamos a su empresa implementar sistemas de gestión de mejora continua que permitan la certificación bajo normas internacionales ISO (9001, 45001, 14001, 31000, etc)
Acompañamos a su empresa en el desarrollo de estrategias de gestión del cambio para optimizar procesos y resultados de su organización.
Certifícate en lego seriuos play, aplicación de herramienta DISC dentro del desarrollo de talento humano, coaching bajo el método play, certificate como coach corporativo, ejecutivo y de equipos.

Somos una organización internacional, especializada en coaching.

CONSULTORÍA JURIDICA

Hemos adaptado un modelo que llevara a escalar el capital de conocimiento y el capital humano, para que desde cada área se logre entender el propósito superior de su organización, de manera que tanto gerentes como personal de línea de producción perciban un desarrollo humano acorde con las necesidades de la empresa, buscando los resultados esperados en los tiempos precisos con menos costos por ausentismo, sobrecontratación, y todos los costos ocultos derivados de la rotación de personal

Administramos, capacitamos, orientamos y gestionamos los sistemas de gestión en salud y seguridad en el trabajo, para lo cual contamos con especialistas con licencia en diferentes áreas de la gestión del riesgo que están listos para acompañar las empresas según la necesidad especifica

¿Qué hacemos?

Actividades sujetas a evaluación de la empresa

Asesoría sobre la modalidad contractual

Manejo disciplinario

Manejo de relaciones colectivas en el día a día

Asesoría en Seguridad social

Elaboración y creación del modelo contratación y revisión contractual

Asesoría en lo correspondiente a turnos y jornadas laborales, pago de horas laborales y recargos según la ley

Manejo de caso en fueros (maternidad, salud, sindical)

Asesoría y acompañamiento en el modelo de tercerización laboral

Asesoría y acompañamiento en despidos y liquidación de acreencias laborales

Elaboración y revisión de reglamentos internos de trabajo y códigos de conducta